涉税服务机构如何防止亲属制度被滥用？

涉税服务机构应采取以下措施来防止亲属制度被滥用：
1. 建立严格的内部管理制度：涉税服务机构应建立健全的内部管理制度，明确规定亲属关系的限制和禁止，防止亲属间相互利用和滥用职权。例如，可以规定亲属之间不能直接参与同一项目或同一客户的服务。
2. 加强内部监督和审查：涉税服务机构应加强对员工的内部监督和审查，确保亲属之间的关系不会影响到工作的公正性和客观性。可以通过定期的内部审计、风险评估和业务复核等方式来监督员工的行为。
3. 建立举报机制：涉税服务机构应建立举报机制，鼓励员工和外部人员向机构举报亲属制度的滥用行为。同时，要保护举报人的合法权益，确保举报信息的真实性和保密性。
4. 加强员工培训和教育：涉税服务机构应加强对员工的培训和教育，提高员工的法律意识和职业道德水平，使他们能够正确处理亲属关系和工作关系。
5. 引入独立的第三方评估机构：涉税服务机构可以引入独立的第三方评估机构，对亲属关系进行评估，确保亲属之间的关系不会对服务质量和公正性产生不良影响。

总之，涉税服务机构应通过建立严格的内部管理制度、加强内部监督和审查、建立举报机制、加强员工培训和教育等措施来防止亲属制度被滥用。这样可以确保服务的公正性和客观性，维护机构的声誉和形象。