新用户扫码下载
扫码下载APP
及时接收最新考试资讯及
备考信息
初级经济师《初级人力资源管理专业知识与实务》每日一练：逻辑体系（07.25）
让坚持成为一种习惯，让放弃成为一种奢侈。不是我们没有努力，而是我们在努力的路上没有坚持下去，放弃很容易，可成功后的喜悦是放弃者所体会不到的。既然选择了2021年初级经济师，就要朝着它勇敢向前，正保会计网校专门为大家准备了初级经济师《人力资源管理》每日一练，一起来练习吧~
多选题
在（ ）基础上进行员工的招募和甄选，将会大大提高组织人员招募和甄选工作的有效性。
A、职位说明书
B、人力资源规划
C、胜任素质模型
D、组织结构设计
E、职位分析与设计
查看答案解析
【答案】
AC 【解析】
本题考查人力资源管理的逻辑体系与职能框架。在职位说明书和胜任素质模型这两种工具基础上进行员工的招募和甄选，将会大大提高组织人员招募和甄选工作的有效性。 
初级经济师：每日一练《初级财政税收专业知识与实务》（07.25）
初级经济师：每日一练《初级工商管理专业知识与实务》（07.25）
初级经济师：每日一练《初级金融专业知识与实务》（07.25）
初级经济师每日一练题目都是网校老师精心整理的，每一道题都会有相应知识点的考查，并提供答案解析，建议您做完题之后再去查看答案。每日一练还提供专家点评，每周根据大家的测试结果，对于正确率较低的题目进行一下点评，以帮助大家理解。祝大家考试顺利！
相关资讯
新用户扫码下载
京公网安备 11010802044457号