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战略管理的特征是什么
战略管理的特征
战略管理是一种组织管理方法，它通过一系列的决策和行动，旨在实现组织的长期目标。
战略管理的另一个重要特征是系统性。这意味着战略管理不仅仅是单一部门或个人的责任，而是需要整个组织的参与和协作。从高层管理者到基层员工，每个人都需要理解组织的战略目标，并在日常工作中为之努力。此外，战略管理还强调持续性，即战略的制定和实施是一个不断循环的过程，需要定期评估和调整，以确保组织能够应对不断变化的市场环境。
常见问题
如何在快速变化的市场环境中保持战略的灵活性？答：在快速变化的市场环境中，保持战略的灵活性至关重要。企业可以通过建立敏捷的组织结构、培养跨部门的协作能力、以及定期进行市场调研和战略评估来实现这一点。此外，鼓励创新和实验也是提高战略灵活性的有效途径。
中小企业如何制定有效的战略管理计划？答：中小企业在制定战略管理计划时，应重点关注资源的优化配置和核心竞争力的提升。可以通过市场细分，找到自己的细分市场，集中资源进行深耕。同时，建立灵活的组织结构，提高决策效率，也是中小企业成功的关键。
如何衡量战略管理的成功？答：衡量战略管理的成功，可以从多个维度进行评估，包括财务指标（如收入增长率、利润率）、市场指标（如市场份额、客户满意度）、运营指标（如生产效率、成本控制）以及员工指标（如员工满意度、员工留存率）。综合这些指标，可以全面评估战略管理的效果。
说明：因考试政策、内容不断变化与调整，正保会计网校提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以官方部门公布的内容为准！
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