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计提工会经费的记账凭证是什么
在企业的财务管理中，计提工会经费是一项重要的财务操作。
借：管理费用——工会经费
贷：应付职工薪酬——工会经费
这里的公式可以表示为：管理费用 = 工资总额 × 工会经费提取比例。例如，如果某企业本月的工资总额为100,000元，工会经费提取比例为2%，则该月应计提的工会经费为100,000 × 2% = 2,000元。
通过这种方式，企业能够确保工会活动的资金来源，并且在财务报表中清晰地反映出这笔支出。
常见问题
如何确定工会经费的具体提取比例？答：不同地区和行业可能有不同的规定，但通常情况下，工会经费的提取比例为工资总额的2%左右。企业在实际操作中应参考当地工会组织的相关规定，并结合自身实际情况进行调整。
计提工会经费对企业财务报表有何影响？答：计提工会经费会增加企业的管理费用，从而减少当期利润。然而，这并不意味着企业的实际现金流出增加，因为这部分资金主要用于工会活动和支持员工福利。
如何确保工会经费的合理使用和透明度？答：企业应建立健全工会经费管理制度，明确资金使用的范围和标准，并定期向员工公开经费使用情况。同时，可以通过内部审计和外部监督相结合的方式，确保工会经费的合理使用和透明度。
说明：因考试政策、内容不断变化与调整，正保会计网校提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以官方部门公布的内容为准！
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