24周年

财税实务 高薪就业 学历教育
APP下载
APP下载新用户扫码下载
立享专属优惠

安卓版本:8.7.41 苹果版本:8.7.40

开发者:北京正保会计科技有限公司

应用涉及权限:查看权限>

APP隐私政策:查看政策>

HD版本上线:点击下载>

2024初级经济师《人力资源》高频考点:制度工作时间和月计薪天数

来源: 正保会计网校 编辑:南风 2024/09/30 14:31:56 字体:

2024初级经济师即将开考,距离考试越来越近了,人力资源作为中级经济师的热门专业,每年都有不少考生报考,大家备考进度如何了?大家要抓住最后备考的黄金期,网校也特为广大考生整理了2024初级经济师《人力资源管理》高频考点,赶快背起来!

第十四章 劳动标准与劳动保护

考点:制度工作时间和月计薪天数

制度工作时间包括:年工作日、季工作日、月工作日。

依据劳动和社会保障部2008年颁布的《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》,职工全年月平均制度工作天数的折算办法如下:

年工作日=365天-104天(休息日)-11天(法定休假日)=250天

季工作日=250天÷4季=62.5天/季

月工作日=250天÷12月≈20.83天/月

工作小时数的计算:以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。

月计薪天数的计算不能剔除用人单位依法支付工资的11天法定节日。

月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75 天/月

声明:本文是正保会计网校教研团队整理,转载请注明来源。



回到顶部
折叠
网站地图

Copyright © 2000 - www.chinaacc.com All Rights Reserved. 北京正保会计科技有限公司 版权所有

京B2-20200959 京ICP备20012371号-7 出版物经营许可证 京公网安备 11010802044457号