面试被问:为什么从上家公司离职?
在求职面试的过程中,很多应聘者都会被问到一个问题就是你为什么从上家公司离职?这个问题虽然很常见,但仍然有些小伙伴不知道该怎么回答。究竟怎么回答面试官才会满意呢?
其实面试官问这个问题主要考察的有三方面内容:
一、你的职业规划,通过你离职跳槽的原因了解你的职业发展规划是什么,来判断是否符合公司的发展路径。
二、你的职业稳定性,在职场上职业稳定性也是很重要的,如果你经常性的换工作,面试官会认为你缺乏稳定,在公司同样也待不长久,为了节省人力成本和招聘成本,也就不会选择录用你。
三、专业能力,通过你的离职原因检验你是否有能力专业或者其他方面的问题,如果因为这些原因离职的,面试官会认为你能力不够,也不会想着录用你。
知道了离职原因考察的要点,
就可以有方向的进行应对。
一、解释离职的愿意,但一定要避免负面的评价,千万不要说前公司或者老板同事的不好,或者抱怨公司钱少事儿多。说到离职要尽可能的把原因归结到客观的因素。
二、做一个从旧工作到新工作的过度,首先要表明在之前的工作经历中学到了什么技能,总结积累经验,然后再引到求职的岗位上,举例说明为什么适合这个岗位。 例如上家公司提供的平台的发展机会让学习掌握了什么领域的技能,积累到这个岗位所需要的什么经验,当然在工作的过程中也取得了什么样的成绩。 这部分回答是为了向HR证明你过往的经验技能和现在求职的岗位相匹配。
三、展现出你对求职岗位的兴趣和胜任的能力,总结表述你的工作经历和岗位相适配的能力,以及对岗位未来的规划。
想要找到心仪的工作,在日常的工作当中更新自己的能力才是重要的。如果你想获取更多关于求职简历方面的内容可以来正保会计网校就业晋升栏目获取更多就业求职信息。
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