2015中级人力资源专业知识点预习：劳动力供给方遇到的摩擦力

来源: 正保会计网校编辑： 2015/06/08 16:38:12　字体：大小

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2015年中级经济师考试时间：11月7日，经济师考试报名集中在6-8月，2015年经济师备考已经拉开帷幕，网校整理了经济师考试中级人力资源管理专业预习资料，供大家预习参考，祝大家梦想成真！

劳动力供给方遇到的摩擦力

劳动力市场的供给方即劳动者在调整自己的行为时同样会遇到各种摩擦力。

1.劳动力可以零成本地自由流动吗

在现实中，劳动力流动是有成本的，包括寻找就业信息的成本;离开原雇主失去的经济或非经济利益;转到新雇主那里工作需要重新学习，掌握新的技能的成本。这就表明劳动力的流动成本在某种程度上限制劳动力的流动。

2.劳动者对工资率的反应会非常敏感吗

对于普通老百姓来说，劳动收入是最为重要的购买力来源，所以劳动者不愿意冒失去工资报酬的风险。劳动者在寻找工作时，工资水平也不是唯一的考虑因素，还有福利、交通、企业与家庭的距离等因素。现实中存在的工资刚性或黏性现象，使劳动力很不愿意接受工资水平的下降。

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