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人力资源和社会保障
关于违反《劳动法》有关劳动合同规定的赔偿办法
发文单位:
劳动部
文号:
劳部发[1995]223号
发文日期:
1995-05-10
第一条 为明确违反劳动法有关劳动合同规定的赔偿责任,维护劳动合同双方当事人的合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,制定本办法。 第二条 用人单位有下列情形之一,对劳动者造成损害的,应
关于进一步完善劳动争议处理工作的通知
发文单位:
劳动部
文号:
劳部发[1995]222号
发文日期:
1995-05-09
各省、自治区、直辖市劳动(劳动人事)厅(局): 自1987年我国正式恢复劳动争议处理制度以来,全国劳动争议处理工作有了较大的发展,特别是《劳动法》实施后,劳动争议处理工作在调整劳动关系,维护职工与企
关于印发《实施〈劳动法〉中有关劳动合同问题的解答》的通知
发文单位:
劳动部
文号:
劳部发[1995]202号
发文日期:
1995-04-27
一、关于厂长、经理签订劳动合同的问题 按照劳动部劳部发[1994]360号文的规定,厂长、经理是由其上级部门聘任(委任)的,应与聘任(委任)部门签订劳动合同。实行公司制的企业厂长、经理和有关经营
关于劳动争议案件管辖范围的复函
发文单位:
劳动部
文号:
劳部发[1995]209号
发文日期:
1995-04-26
北京市劳动局: 你局《关于劳动争议案件管辖范围的请示》(京劳仲文[1995]38号)收悉。经研究,并征得国务院法制局同意,现函复如下: 《企业劳动争议处理条例》第十八条规定“发生劳动争议的企业与职
劳动部办公厅对“关于除名职工重新参加工作后工龄计算有关问题的请示”的复函
发文单位:
劳动部办公厅
文号:
劳办发[1995]104号
发文日期:
1995-04-22
广州市劳动局: 你局“《关于除名职工重新参加工作后的工龄计算问题的复函》有关问题的请示”(穗劳函字[1995]第023号)收悉。经研究,现就你局所询问题,答复如下: 1、关于“辞退”职工是否可按《
关于印发《〈国务院关于职工工作时间的规定〉问题解答》的通知
发文单位:
劳动部
文号:
劳部发[1995]187号
发文日期:
1995-04-22
各省、自治区、直辖市及计划单列市劳动(劳动人事)厅(局),国务院有关部门: 《国务院关于修改的决定》发布后,一些地区和部门询问有关问题,经研究,对带有普遍性的问题做出解答,现印发给你们,请按照执行,
关于企业退休人员追索医疗费争议是否受理的复函
发文单位:
劳动部办公厅
文号:
劳办发[1995]96号
发文日期:
1995-04-11
浙江省劳动厅: 你厅《关于退休工人追索医疗费争议是否受理的请示》(浙劳仲[1995]37号)收悉。经研究,函复如下: 职工退休后虽与原用人单位已不存在劳动关系,但其退休前在原用人单位履行的劳动义务
关于劳动争议受案范围的复函
发文单位:
劳动部办公厅
文号:
劳办发[1995]94号
发文日期:
1995-04-10
山东省劳动厅: 你厅《关于劳动争议案件范围的请示》([1995]鲁劳仲函字第03号)收悉,经研究,函复如下:国家机关、事业组织、社会团体与单位的固定职工发生劳动争议后,当事人向劳动争议仲裁委员会申请
关于《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》中有关解除合同问题的复函
发文单位:
劳动部办公厅
文号:
劳办发[1995]89号
发文日期:
1995-03-31
辽宁省劳动厅: 你厅《关于〈医疗期规定〉中有关问题的请示》收悉。经研究,现答复如下: 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第六条规定与《劳动法》第二十九条并不矛盾。被鉴定为一至四级者其终止劳动关
关于贯彻《国务院关于职工工作时间的规定》的实施办法
发文单位:
人事部
文号:
人薪发[1995]32号
发文日期:
1995-03-26
第一条 根据《国务院关于职工工作时间的规定》(以下简称《规定》),制定本办法。 第二条 本办法适用于中华人民共和国境内的国家机关、社会团体和事业单位的职工。 第三条 职工每日工作8小时,每周工
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